دانلود چارچوب و مبانی نظری ارگونومی و تاریخچه آن با فرمت word

تخفیف ویژه به مدت محدود فقط تا فردا سه‌شنبه 5 اسفند

پشتیبانی: 09374433704

خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه ارگونومی و تاریخچه آن با فرمت docx در قالب 35 صفحه ورد

خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه ارگونومی و تاریخچه آن با فرمت docx در قالب 35 صفحه ورد بصورت کامل و جامع با قابلیت ویرایش

ارگونومی لازمه طراحی و حل مشكلات كاری در سیستمهای كار نوین است كه با پیشرفت تكنولوژی نمایان شده‌اند. ارگونومی پیشرفت خود را مدیون همان فرآیندهای تاریخی میداند كه باعث رشد سایر علوم نظیر مهندسی صنایع و طب كار گردید است. تلاش برای تطبیق انسان با كار بر اساس ایده بهبود بهره‌وری یا كارآیی بوسیله انتخاب كارگران مستعد برای كاری خاص قرار دارد. این نظریه كه یكی از پایه‌های روانشناسی صنعتی مدرن را تشكیل می‌دهد براین فرض استوار است كه برای انجام هر كاری نیاز به استعدادهای خاصی است كه می‌توان آنها را شناسایی و بطور عینی اندازه‌گیری كرد. این فرضیه در مورد انتخاب افراد، با صلاحیت یا مهارتهای اداری برای پستهای خاص صدق می‌كند.

همچنین فرضیه یاد شده در مورد تعدادی از مشاغل دیگر صادق است حتی امروزه مشاغل سخت بدنی مانند آتش نشانی یا نجات غریق یا مشاغلی نظیر خلبانی هواپیمای نظامی محدود به افرادی با استعدادها و خصوصیات بدنی خاص است. اگرچه این فرضیه همواره درست نبوده و هنوز جای بحث دارد. برای مثال اتحادیه های صنفی ممكن است به تلاشهای مدیریت برای انتخاب كارگران قوی بنیه برای كارهای خاص اعتراض كنند كه بحث بر سر خود كار است نه فرد كارگر و كار باید بگونه‌ای طراحی مجدد شود كه توسط هر فردی قابل انجام باشد. 

فهرست مطالب

ارگونومی

تاریخچه ارگونومی

رویكرد های جدید در ارگونومی

تعریف سیستم

ارگونومی و سیستم كار

ارگونومی سخت افزار

ارگونومی محیطی

ارگونومی شناختی (نرم افزار)ماكرو ارگونومی

ماكروارگونومی و ساختار سازمان

ارگونومی و كیفیت

ارگونومی مشاركتی

شاخه های دانش ارگونومی

چگونگی اجرای ارگونومی

طراحی یك پست كار

منابع